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每年教育活動(dòng)主題不同、教育活動(dòng)內(nèi)容不同、教育活動(dòng)方式不同，始終讓每一名住公司宿舍員工有新鮮感、真實(shí)感和持續(xù)感，從而杜絕了違法違紀(jì)現(xiàn)象和行為的發(fā)生，這是近六年來公司對宿舍實(shí)施管理并初見成效的主要做法，也是被實(shí)踐證明的有效方法之一。?今年以來，根據(jù)住公司宿舍員工中出現(xiàn)和發(fā)生的新情況、新問題、新變化，黨支部適時(shí)提出在全體住公司宿舍員工中開展“良好習(xí)慣靠自覺養(yǎng)成、消防安全從自身做起”

浙江萬超電器有限公司始終秉承“實(shí)實(shí)在在做實(shí)實(shí)業(yè)、聚精會(huì)神做精主業(yè)、不斷創(chuàng)新做優(yōu)產(chǎn)業(yè)、做強(qiáng)做大走出國門”的發(fā)展戰(zhàn)略，“堅(jiān)持誠信立企、科技興企、文化促企、責(zé)任助企”經(jīng)營理念，把一心一意做實(shí)業(yè)和科技創(chuàng)新擺到同等重要位置，每年拿出銷售額的10%用于新產(chǎn)品研發(fā)和購置現(xiàn)代化檢驗(yàn)檢測設(shè)備，公司自行研發(fā)生產(chǎn)的產(chǎn)品技術(shù)含量處于國內(nèi)汽配行業(yè)前沿，成為溫州市汽配行業(yè)排頭兵。2015年，公司加大科技投入，先后投資8000

“企業(yè)誠信建設(shè)是公司年度重要工作之一，是公司健康穩(wěn)步，科學(xué)創(chuàng)新發(fā)展的重要保證，因此要在思想上高度重視，工作中狠抓落實(shí)，力爭取得實(shí)實(shí)在在效果”。這是公司董事長賈永光先生逢會(huì)必講的一段話。浙江萬超電器有限公司自成立以來，始終把企業(yè)誠信建設(shè)擺在一切工作的首位，堅(jiān)持三個(gè)到位，企業(yè)誠信建設(shè)取得明顯成效。近日被評(píng)為溫州市“百佳誠信企業(yè)”。一、機(jī)構(gòu)人員到位為認(rèn)真扎實(shí)有效推進(jìn)企業(yè)誠信建設(shè)工作，公司董事會(huì)非常重視，

為慶?！叭恕眹H婦女節(jié)，激勵(lì)女員工學(xué)知識(shí)、學(xué)科學(xué)、學(xué)技術(shù)、學(xué)技能熱情，營造濃厚的樂于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)和學(xué)以致用氛圍，把每個(gè)女員工培養(yǎng)成了解新知識(shí)、掌握新技術(shù)、學(xué)會(huì)新技能，對家庭、企業(yè)和社會(huì)的有用人才。浙江萬超電器有限公司黨工團(tuán)婦組織自2016年2月1日起在全體女員工中組織開展“學(xué)習(xí)使人進(jìn)步、讀書讓人睿智”暨十大知識(shí)女性評(píng)選活動(dòng)。公司900多名女員工參加了活動(dòng)。  通過活動(dòng)開展，全體女員工